Всички фирми, които са променили условията на труд през 2012 г., трябва да декларират какви са измененията до 30 април в Главната инспекция по труда (ГИТ).

Това задължение имат компаниите, които през миналата година са сменили името или адреса си, дейността си, структурата или големината си.

Документи подават и фирмите, които са направили промени на работните места на открито, под земята и във въздуха или на опасностите, създаващи риск за здравето и безопасността на служителите.

Компаниите, в които няма изменения, подават само уведомление. Документите се изпращат по електронен път или на хартия в съответната териториална инспекция по труда според адреса на фирмата.

Декларация са длъжни да подадат и дружествата, които не са предоставили такава за 2011 г. или тя не е приета от трудовата инспекция и не е публикувана в публичния регистър на сайта.