Пенсията на работещите, които започват сега, един ден ще бъде 70% от дохода им. Тази идея обясни социалният министър Ивайло Калфин, който обсъди реформата в парламента. 

"Целта е да направим дългосрочна визия и промените така, че младите, които започват да трупат стаж сега, да имат пенсия, достигаща до 70% от доходите, които осигуряващото се лице е получавало преди това", поясни вицепремиерът. 

Той предположи, че властта може да приключи с дебатите до края на март, а през април те да влязат в Народното събрание. До тогава управляващите трябва да постигнат консенсус както помежду си, така и при разговорите със синдикати и работодатели. Ако всичко протече по план, се очаква промените да влязат в сила от 1 юни.

Днешната среща на Калфин беше закрита и продължи около час и половина. На нея се реши, че всеки вторник ще има такава с депутати от всички парламентарни групи, социални партньори, експерти и др., за да не се налага и следващото правителство да прави пенсионна реформа. 

Дефицитът в НОИ е над 5 милиарда лева. Няма как да бъде преодолян за сметка на частните пенсионни фондове, а и в НОИ не се държат пари и не се управляват, добави социалният министър.

Дефицитът в НОИ - над 5 млрд. лева 

Над 5 милиарда лева е дефицитът в НОИ, каза още Калфин. Той отказа да се ангажира с мнение дали трябва да се увеличи социалната вноска и допълни, че голяма част от средствата - над 50%, в НОИ са от данъци. 

Калфин обясни, че не е изключено парите на хората, които изберат да преместят в Института допълнителната си вноска за пенсия, да може да отиват в Сребърния фонд. Така ще е ясно, че тези средства ще се използват единствено и само за изплащане на пенсии. Идеята е на финансовия министър Владислав Горанов. 

Експерти обясниха, че около 1,7 млрд. лева от допълнителните вноски са инвестирани от пенсионните фондове в акции, като липсва информация как се взема решението за това. По-голямата част от средствата са инвестирани в чужбина.

От ГЕРБ ще предложат пари, прехвърлени в НОИ, отново да могат да се връщат в частните пенсионни фондове, а не това да става еднократно, както беше прието в края на миналата година по идея на партията. Започналите работа тази година пък ще могат по всяко време да избират къде да бъдат осигурявани - в НОИ или частен фонд, а не да имат срок от 12 месеца да го направят.